青春梦想 迪安起航

我们不仅仅只是在工作,而是和志同道合、亲近关爱的人一起生活

人才发展

??????迪安诊断秉承“以人为本”的价值理念,把推进企业与员工的共同发展作为培训发展的战略目标,以搭建系统全面的学习?#25945;ā?#21019;建学习型组织为战略重点,力求为员工提供更多高品质、专业化的培训发展资源。??????

薪酬福利

有竞争力的薪酬制度薪酬制度是人才培养策略的重要?#26041;冢?#20063;是我们强化科学管理、保持公司竞争力、增强团队凝聚力、塑造企业文化的重要基石。我们的薪酬制度包括:1.基本工资2.绩效奖金3.工龄工资4.年?#25112;?#20248;厚的福利待遇员工是公司?#32856;?#30340;创造者。公司为员工提供各项福利,并根据公司的发展不断丰富福利内容:1.五险一金:包括养老保险、医?#31080;?#38505;、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金等2.假期:带薪年假、法定假期、婚假、产假、丧假、陪产假、哺乳假等3.午餐补贴、高温补贴、节日礼金等4.员工健康体检5.?#36842;?#29983;提供免费的?#36842;?#29983;宿舍6.…
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